Как рассчитать пенсию самостоятельно? Пенсия по старости: как рассчитать, от чего зависит размер пенсии по возрасту Как начисляется трудовая пенсия.
На данный момент государство различным образом осуществляет поддержку социально незащищенных граждан. К таким категориям относятся также лица, достигшие определенного возраста.
Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .
Это быстро и БЕСПЛАТНО !
Им полагается пенсия – причем для оформления такого рода выплаты необходимо наличие минимальной величины трудового стажа.
От чего зависит
Пенсия по причине наступления старости устанавливается при наличии трудового стажа величиной не менее, чем 7 лет. Необходимо лишь быть гражданином Российской Федерации. Также обязательно выполнение некоторых иных важных условий.
Лицам, желающим получать такую выплату, следует обязательно заранее ознакомиться со всеми требованиям государства в данном случае. Существуют специализированные законодательные акты, освещающие этот момент.
Чтобы понять, что именно влияет на размер пенсии данного типа, следует ознакомиться с самой процедурой расчета.
Она осуществляется с применением следующей формулы: Где:
Наиболее существенный влияющие на размер пенсии фактор в данном случае – годовой индивидуальный пенсионный коэффициент. Также он обозначается как «пенсионный бал».
Он представляет собой показатель, который оценивает каждый год ведения трудовой деятельности. При оценке его в первую очередь учитывается суммарное количество делаемых работодателем отчислений в пользу ПФР.
При вычислении всегда используется вся сумма начисленных гражданину баллов и за период до наступления 01.01.15 г. До этой даты необходимо будет учитывать только лишь размер ежемесячных начислений пенсионеру по состоянию на 31.12.14 г.
Данный момент имеет математическое выражение. Формула выглядит следующим образом:
Где:
Расчет величины пенсионных балов после 01.01.15 г. высчитывается по следующей формуле:
Где:
Следует помнить, что в размер страхового стажа в обязательном порядке засчитываются периоды не только официальной трудовой деятельности, но также иные.
Например, уход за ребенком-инвалидом (до 8 лет), за достигшим возраста 80 лет родителем, иное. Все насчитанные за эти периоды балы эквивалентны стандартным пенсионным.
Важно помнить, что суммарное количество баллов такого типа имеет свой лимит. Он устанавливается на законодательном уровне. И даже если математически он должен быть превышен – при расчете учитывается только ограниченное количество.
Стоимость одного балла рассматриваемого типа каждый год, 1-го февраля обязательно увеличивается на размер индекса роста цен на потребительские товары.
Относительно недавно в действующее по этому поводу законодательство были внесены существенные поправки. Согласно им индексация повышающего коэффициента такого типа приостановлена на период с 01.01.16 г. до 01.01.17 г. Данный момент максимально подробно отражается в Федерального закона №385-ФЗ от 29.12.15 г.
На данный момент цена балла рассматриваемого типа составляет 71.4 рубля. Этот момент отражается в Постановления Правительства РФ от 23.01.15 г., а также в Закона №385-ФЗ.
Обязательным условием повышения уровня пенсии является необходимость использовать коэффициент не ниже уровня инфляции.
На размер такой пенсии оказывает влияние категория, к которой относится конкретный пенсионер. На данный момент фиксированная выплата устанавливается для следующих категорий граждан (согласно ст.№17 закона №400-ФЗ):
- являющихся инвалидами I группы;
- если на иждивении пенсионера имеется нетрудоспособный член семьи;
- если уже достигнут возраст 80 лет;
- если трудовой стаж был наработан на Крайнем Севере или же в приравненных к ним регионах.
Основной перечень наиболее существенных факторов, которые влияют на размер пенсии в первую очередь:
- суммарное количество перечисленных в систему ПФР страховых взносов с белой заработной платы от конкретного работодателя;
- текущий возраст – в момент достижения 80 лет начисляется существенная надбавка (писать какие-либо заявления нет необходимости);
- суммарное количество имеющихся на иждивении несовершеннолетних граждан или же нетрудоспособных по причине возраста, инвалидности;
- сразу ли осуществляется выход на пенсию после достижения определенного возраста.
Будет ли увеличена пенсия по старости в 2019 году
Согласно действующему на территории РФ законодательству увеличение пенсии по старости осуществляется дважды в год. При этом существуют определенные правила индексации данного вида выплаты.
Согласно им увеличение пенсии должно составлять не меньше уровня инфляции плюс 2%. Именно таким образом обеспечивается постепенный прирост не только пенсии на достаточном для проживания уровне, но также улучшение материального состояния пенсионеров.
Но на сегодняшний день экономические обстоятельства существенно изменились. Имеет место серьезный дефицит бюджета, доходы в него существенно снизились.
Потом относительно недавно Государственной Думой РФ были приняты специальные поправки, которые подразумевают заморозку уровня корректировки величины пенсии на уровне инфляции. В некоторых случаях даже ниже данного параметра.
Причиной тому является существенная нехватка средств для реализации основных социальных обязательств государства перед своими гражданами.
Именно поэтому относительно предыдущих периодов размер выплат рассматриваемого типа будет несколько снижен. Но индексация не отменена для большей части пенсионеров.
Не действует данное правило лишь в отношении граждан, достигших пенсионного возраста и продолжающих трудовую деятельность.
Как можно узнать
До относительно недавних реформ действующего на территории РФ законодательства было достаточно просто осуществить расчет величины пенсии самостоятельно.
Сегодня же реализовать данную процедуру достаточно затруднительно и тому имеется множество различных причин. В первую очередь необходимость использовать специальные статистические данные при осуществлении расчета.
Именно поэтому проще всего ознакомиться с размером своей будущей пенсии следующими способам и:
- обратиться непосредственно в Пенсионный фонд РФ – при предъявлении паспорта сотрудники данного учреждения будут обязаны ответить на все поставленные перед ними вопросы;
- посетив официальный сайт ПФР или же портал «Госуслуги».
Также можно воспользоваться какими-либо специальными калькуляторами для осуществления расчета рассматриваемого типа.
Но следует знать, что осуществленный таким образом расчет, скорее всего, не будет 100% точным. Как и выполненные самостоятельно вычисления.
Сроки перерасчета размера неправильно начисленного пособия
Обычно процесс вычисления размера пенсии в ПФР достаточно точен и не предполагает появления каких-либо ошибок.
Но следует помнить о том, что в некоторых случаях имеют место быть программные сбои, сказывается человеческий фактор. В таких случаях возможно возникновения каких-либо ошибок при начислении средств.
Для осуществления процедуры проверки правильности начисления пенсии необходимо будет подать соответствующее заявление на имя руководителя конкретного отделения ПФР с соответствующей просьбой.
После осуществления рассмотрения самого заявления сотрудники в обязательном порядке обязаны осуществить проверку. О результате пенсионеру сообщат в письменной форме.
На реализацию процедуры рассматриваемого типа законодательством отводятся определенные сроки. С момента подачи самого заявления рассмотрение его должно быть осуществлено не позднее, чем через 5 дней со дня принятия.
В случае, если будет обнаружена ошибка, то обязательно осуществляется перерасчет и переначисление. Данный момент отражается в действующем на территории РФ законодательстве.
Досрочная при сокращении
В случае, если гражданин был сокращен работодателем не ранее, чем за 2 года до момент достижения пенсионного возраста, он будет иметь право на досрочный выход на пенсию.
Необходимо выполнение некоторых важных условий:
- трудовой стаж следующей величины:
- обязательно должна быть осуществлена постановка на учет в службе занятости;
- возможность осуществить трудоустройство должна отсутствовать.
При этом непосредственно сам размер пенсии при досрочном уходе на неё является стандартным – так как расчет осуществляется обычным способом. Чтобы узнать размер пенсии в случае досрочного ухода лучше всего будет обратиться сразу же в ПФР.
Если коротко, то пенсия будет зависеть от трех факторов: белой зарплаты, стажа и возраста, когда человек выйдет на заслуженный отдых. Чем больше каждая из этих составляющих, тем выше будущая пенсия.
Самое главное изменение - страховая часть пенсии будет рассчитываться не в абсолютных цифрах (то есть в накопленных рублях), а в баллах. При выходе на пенсию количество накопленных баллов будет умножаться на их стоимость. Последняя утверждается правительством и каждый год будет индексироваться на уровень инфляции.
Например, в 2019 году стоимость балла зафиксируют на уровне 87,24 рублей. При этом, чтобы рассчитывать на страховую пенсию, надо заработать некоторое обязательное число баллов. Для тех, кто будет уходить на заслуженный отдых в 2019 году, это 16,2 баллов. Но эта цифра будет расти с каждым годом. И к 2025 году должна составить 30 баллов.
Минимальный стаж 15 лет
Увеличатся требования к минимальному стажу. Сейчас, чтобы иметь право на трудовую пенсию, достаточно проработать всего 10 лет. Чиновники посчитали, что это совсем мало, и подняли ценз до 15 лет. Тем не менее этот ценз будет повышаться постепенно - вплоть до 2024 года. К примеру, в 2019 году достаточно 10 лет стажа, чтобы претендовать на страховую пенсию.
Официальная зарплата
Немаловажную роль играет и размер вашей официальной получки. Если работодатель платит за вас крупные взносы в Пенсионный фонд, то вы в будущем будете иметь более весомые пенсионные права. Поэтому чем больше зарплата, тем лучше. Главное - чтобы она была официальной.
Тем не менее есть некоторое ограничение. В полной мере страховые взносы платятся за тех работников, которые получают не более 710 тысяч рублей в год (почти 60 тысяч рублей в месяц). Исходя из этой суммы рассчитывается и количество баллов, которые вы можете заработать за год. Сейчас максимальная цифра - 7,9 балла (к 2021 году она вырастет до 10 баллов). Их можно получить в том случае, если вы работали весь год и получали максимальную зарплату (60 тысяч рублей и больше). Если зарплата меньше, то и баллов вам будет начислено меньше.
Прибавочные коэффициенты
Правительство повысило пенсионный возраст. Номинально женщины смогут выходить на пенсию в 60 лет, а мужчины - в 65, произойдет это постепенно к 2028 году. Плюс останутся льготы и у тех, кто работает на вредных производствах. Тем не менее нас будут стимулировать трудиться дольше. В формуле есть прибавочные коэффициенты. К примеру, если человек отложил выход на заслуженный отдых на пять лет, то пенсия будет примерно в полтора раза больше. Если на 10 лет - более чем вдвое.
Новые пенсионные льготы
Появились различные поощрения. К примеру, для многодетных семей. До этого в стаж молодым мамам шел лишь период ухода максимум за двумя детьми - по 1,5 года за каждого, то есть три года в целом. По новому законопроекту при начислении стажа учтут 4,5 года - по 1,5 года ухода за каждым из троих детей. Плюс в стаж будет засчитываться и служба в армии.
За что нам платят пенсию
Напомним, все работающие россияне платят 30% страховых взносов со своих официальных зарплат. Часть средств идет на бесплатную медицину и другие социальные проекты. Нам на старость откладывается лишь 16% из этих 30%. И вот уже эти деньги делятся на две части.
Страховая - 10% - направляется на выплаты нынешним пенсионерам. А Пенсионный фонд записывает, какой вклад каждый работник внес в этот общий котел, от этого в будущем будет зависеть размер пенсии. А накопительная часть - 6% - перечисляется на индивидуальные счета. Эти деньги инвестируются в ценные бумаги через управляющие компании - государственную и частные, а также через негосударственные пенсионные фонды (НПФ). Накопительная пенсия формируется только у тех граждан, которые родились в 1967 году и позднее.
Тем не менее в 2018 и 2019 годах отчисления в накопительную часть не производятся. Все деньги идут в страховую часть, то есть на выплаты нынешним пенсионерам. Плюс в Минтруде недавно заявили, что почти 20% россиян нет в системе пенсионного страхования. То есть они получают зарплату в конвертах. Это означает лишь одно - эти люди будут получать социальную пенсию, которая крайне мала.
Калькулятор пенсии на сайте пенсионного фонда
В конце прошлого года в Пенсионном фонде России создали единую базу данных всех будущих пенсионеров. У каждого россиянина теперь есть свой личный кабинет, где можно посмотреть, сколько баллов он уже заработал. Чтобы проверить, перечислил ли за вас взносы работодатель, и посмотреть свое пенсионное будущее, нужно сделать четыре простых шага.
✔ Зарегистрируйтесь на портале «Госуслуги» (gosuslugi.ru). Если вы там уже есть, сразу переходите к следующему шагу.
✔ Заходите на сайт Пенсионного фонда, находите кнопку « Личный кабинет застрахованного лица », вводите свои логин и пароль (точно такие же, как на «Госуслугах»).
✔ Смотрите данные о вашем стаже и накопленных пенсионных баллах. Если вы работали в какой-то период, а страховые взносы работодатель не начислял и не платил, то вы сразу это обнаружите. В таком случае нужно незамедлительно обратиться с претензией к работодателю. Если он не идет навстречу, то следует жаловаться в трудовую инспекцию. Если решать проблему по горячим следам, то можно быстро восстановить свои права.
✔ Используйте калькулятор , чтобы понять, какую пенсию вы можете заработать к старости.
Начался новый этап пенсионных изменений, который коснется всех – и настоящих пенсионеров, и будущих.
Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .
Это быстро и БЕСПЛАТНО !
Многие сейчас задаются вполне нормальным вопросом о том, как же будет начисляться пенсия и как разобраться во всех этих нововведениях. Радует одно – пенсионный возраст не подняли. Хотя правительство сделало все, чтобы граждане работали как можно дольше, заманивая их высокими премиальными начислениями.
Как же будут происходить все расчеты и что делать тем, кто уже давно получает свою заслуженную пенсию?
Порядок назначения
Пенсия назначается абсолютно всем гражданам Российской Федерации, при достижении ими определенного возраста. Возрастной порог для получения этого вида пенсии устанавливает законодательство.
Граждане имеют право получать пенсию, начиная с:
Кроме этого, им обязательно необходимо иметь страховой стаж не менее 6 лет.
Пенсия делиться на 2 вида:
- Накопительную.
- Страховую.
На данный момент правительство делает акцент исключительно на страховую пенсию.
Существует также такое понятие, как досрочное оформление пенсии. Этот вид пенсии могут назначить лицам, которые работали в особенно вредных или тяжелых условиях, инвалидам и матерям-героиням.
В других случаях, пенсию можно оформить не раньше, чем за месяц до наступления пенсионного возраста.
Для оформления потребуются:
- паспорт;
- справка о трудовом стаже (трудовая книжка);
- справка о смене фамилии;
- документы о наличии иждивенцев;
- или нетрудоспособность.
Видео: расчет пенсии по-новому
Новая формула исчисления
С 1 января 2019 года в России появилась новая система начисления трудовых пенсий. Он касается только тех лиц, которые выходят на пенсию именно в 2019 году.
Для пенсионеров, которые получают пенсию по старым расчетам, ее заново пересмотрят.
Если в этом случае сумма выплат уменьшиться, она будет выплачиваться в прежнем размере. По крайней мере, так утверждают в правительстве.
Страховой стаж, который необходим для оформления пенсии по новой формуле, будет постоянно увеличиваться:
| Год | Страховой стаж |
| 2015 | 6 |
| 2024 | 15 |
Размер трудовой пенсии по старости в 2019 году будет зависеть еще от одного «новшества», придуманного правительством. Это так называемый пенсионный балл или коэффициент.
Именно с помощью таких вот баллов будет учитываться каждый отработанный год трудоспособного российского гражданина.
Если количества баллов для получения пенсии будет недостаточно, то гражданин будет иметь право только на обычную социальную пенсию.
На данный момент общий процент от заработной платы, который должен идти в Пенсионный Фонд, составляет 22%. 16% идут на формирование будущей пенсии гражданина.
Он имеет право делить эту сумму, отдавая:
Некоторые не хотят самостоятельно копить на старость, предпочитая все свои взносы отдавать для страховой пенсии.
Количество баллов для этого нужно будет иметь не меньше:
Многих пенсионеров, в том числе и будущих, пугают такие нововведения.
На самом деле не все так страшно – чтобы получить 30 баллов, работодатель обязан платить так называемый взнос в размере минимальной оплаты труда на протяжении 30 лет.
Кроме этого, новаторы гарантируют, что будут учитываться и такие периоды в жизни человека, как служба в армии, декретный отпуск и т. д.
Еще один нюанс заключается в том, что это касается только тех граждан, которые не оставляют средства в виде накопительной пенсии.
Закон пока разрешает выбирать – либо и накопительную пенсию, и страховую, либо только страховую пенсию, но это правило действует только до конца года.
Следует учесть, что если работник выбирает оба вида пенсии, то приблизительно количество баллов, которые он сможет получить за год, составит 6.
Если же он выберет только страховую пенсию, то эта количество может увеличиться до 10.
Размер пенсии будет зависеть от самой заработной платы, при этом исключительно официальной. Если зарплата выплачивается работодателем «в конверте», то страховые взносы с нее никто не платит.
Еще одно преимущество, которое отмечают создатели пенсионной реформы, заключается в том, что теперь станет более выгодным уходить на пенсию позже установленного законом срока.
Тогда начнут учитываться еще и премиальные баллы. Размер страховой части трудовой пенсии определяется по формуле, которая на первый взгляд кажется довольно сложной.
Сама формула выглядит так:
CЧ = ПK: М + Р
Где, СЧ – это страховая часть.
ПК – пенсионный капитал.
М – количество месяцев, когда планируются выплачивать пенсию (сейчас это число равно 228).
Р – это базовая величина страховой части.
ИПК = СВ / МВ х МПК
Где, СВ – это страховые взносы, соответственно 10% и 16%.
МВ – страховые взносы с максимальной зарплаты.
МПК – максимальное число пенсионного коэффициента.
Интересно, что вся пенсия, заработанная до 2019 года, будет также переведена в баллы. Для этого необходимо рассчитать по старой формуле, а затем всю полученную сумму разделить на один пенсионный коэффициент (в 2019 году это число равно 64, 1 рублям).
Многих интересует, как рассчитывается пенсия по старости. Для этого определяется индивидуальный пенсионный коэффициент, фиксированная выплата(ФК), премиальный коэффициент (К) и сумма всех ИПК (ПК).
Формула, по которой пенсия по старости рассчитывается, выглядит следующим образом:
СП= ФВ x К + ПК x С x К
Основные отличия от старой системы
Размер пенсии теперь станет зависеть только от страховых взносов, которые выплачивает работодатель. При этом общий трудовой стаж больше не будет иметь особого значения.
Если раньше пенсия у всех был примерно одинаковая, то теперь преимущество имеют те граждане, которые собираются вести активную и длительную трудовую деятельность.
Правительство гарантирует, что новая пенсионная система не будет нести дополнительной нагрузки ни на самих работодателей, ни на общий федеральный бюджет.
Кроме этого, все работающие граждане Российской Федерации смогут контролировать начисление своих пенсионных балов благодаря специальному электронному сервису.
Зарегистрировавшись, пользователь получит свой персональный кабинет, в котором и будет храниться вся важная информация.
Представители Пенсионного Фонда утверждают, что таким способом каждый потенциальный пенсионер сможет вести учет и своих баллов, и страхового стажа.
Из минусов новой системы можно выделить то, что если к 2024 году у гражданина не накопиться 15 лет стажа, то вряд ли он будет получать нормальную пенсию.
Что касается социальной пенсии, то какой она будет к тому времени – неизвестно. Тем пенсионерам, у которых при достижении определенного возраста не будет необходимого стажа, придется работать еще целых 5 лет.
Работающий гражданин пенсионного возраста (не оформивший пенсию) сможет рассчитывать на существенное увеличение страховой пенсии.
Как рассчитать самостоятельно
За год, проведенный в армии, а также в декретном отпуске по уходу за первым ребенком, ребенком-инвалидом, инвалидом или за лицом старше 80-ти лет, насчитывается 1, 8 баллов.
Отпуск матерей по уходу за вторым ребенком расценивается:
Важно знать, что срок ухода за пятым ребенком в общий стаж уже не входит.
Что необходимо знать
- Размер пенсии до 2019 года.
- Количество баллов за периоды, когда гражданин не работал (отпуск по уходу за ребенком и т. д.).
- Индивидуальный пенсионный коэффициент (общая сумма баллов) за весь период до 2019 года.
- Баллы, полученные в 2019 году (для тех, кто выходит на пенсию во второй половине этого года).
Затем нужно сложить пункты 2, 3, и 4, тем самым определив свой индивидуальный пенсионный коэффициент. Это число умножается на размер одного пенсионного балла (64, 1 рубля).
К этой сумме добавляется фиксированная выплата и, если имеется, накопительная пенсия. Это и будет трудовая пенсия по старости за месяц.
Пример расчета
Например, пенсионер А. В. Сидоров имеет в 2019 году капитал, позволяющий ему получать пенсию в размере 10 тыс. рублей. Страховая часть его трудовой пенсии составляет 3910, 34 рублей.
Ему необходимо определить свой пенсионный коэффициент, то есть разделить эту сумму на 64, 1 рублей. Итого, получаем 95 баллов.
Для расчета берется формула:
СП= ФВ x К x ПК x С x К.
СП= 3910, 34 x 2, 11 + 95 x 64, 1 x 2, 32= 8250, 82 + 14127, 64= 22378, 46.
Это и будет ежемесячная пенсия по старости.
Законодательная база
Часто задаваемые вопросы
В связи с новой пенсионной системой у большинства граждан появилось огромное количество вопросов. Помимо этого, появились как сторонники, так и противники новых реформ.
Максимальный размер пенсии по старости?
Представители Пенсионного Фонда утверждают, что размер пенсии посчитать сейчас не представляется возможным.
При начислении пенсии по старости в соответствии с нововведениями учитывается огромное количество обстоятельств:
- Возраст.
- Заработная плата.
- Пенсионный коэффициент и т. д.
Применяемая методика начисления?
Кроме того, этот вид пенсии начнет формироваться у тех лиц, которые приступят к своей трудовой деятельности в 2019 году. При этом будут учитываться не только страховые взносы, но и взносы для накопительной пенсии.
Также при начислении новых пенсий будет учитываться исключительно страховой стаж, возраст и фиксированные выплаты.
Насколько увеличится страховой стаж?
В перспективе страховой стаж станет больше в несколько раз. В 2019 году для выхода на пенсию необходимо иметь уже не 5, а 6 лет стажа. В последующие 9 лет этот срок постепенно увеличится до 15 лет.
Можно ли накопить баллы и стаж, работая неофициально?
С января 2015 года прозошла очередная конвертация пенсионных прав, теперь в пенсионные баллы. Впервые после советского периода конвертация пенсионных прав в России была произведена в 2002 году - в пенсионный капитал.
С 1 января 2015 года на основании вступивших в силу законов от 28.12.2013 № 400-ФЗ и № 424-ФЗ страховая и накопительная части пенсии по старости стали самостоятельными пенсиями.
Напоминаем, что накопительная пенсия формируется и начисляется по старому принципу (она по-прежнему остается актуальной только для граждан 1967 года рождения и моложе), а страховая пенсия как раз и рассчитывается по новой формуле - на основе пенсионных баллов, накопленных гражданином за время трудовой деятельности.
СПС = ФВ × ПК 1 + ИПК × СПК × ПК 2,
где СПС - страховая пенсия.
ФВ - фиксированная выплата.
ПК 1 - премиальный коэффициент для увеличения фиксированной выплаты при более позднем выходе на пенсию.
ИПК - индивидуальный пенсионный коэффициент.
СПК - стоимость пенсионного коэффициента на момент оформления пенсии.
ПК 2 - премиальный коэффициент для увеличения индивидуального пенсионного коэффициента, если гражданин продолжает трудиться, несмотря на наступление пенсионного возраста или иного условия возникновения права на страховую пенсию.
Чтобы понять, как начисляют пенсию по возрасту по новой формуле, рассмотрим, что собой представляют и как рассчитываются ее основные составляющие: фиксированная выплата (бывшая базовая часть) и индивидуальный пенсионный коэффициент, а также кто будет иметь право на премиальные коэффициенты.
Итак, с общими понятиями, касающимися того, как рассчитать будущую пенсию, мы ознакомились. Теперь раскроем данную тему более детально.
Фиксированная часть страховой пенсии
Чтобы рассчитатьпенсию по старости,следует знать о существованиификсированной выплаты(далее ФВ)к страховой пенсии, установленной ст. 16 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013. В 2019 года выплата составила 5 334,19 руб. Это гарантированный минимум государства для каждого российского гражданина пенсионного возраста. Два раза в год ФВ индексируется: 1 февраля с учетом роста потребительских цен и 1 апреля - за счет доходов Пенсионного Фонда за предыдущий период. Первоапрельская компенсация в законодательстве прописана как возможная, а возможность определяет российское правительство.
Фиксированная выплата к страховой пенсии для различных категорий граждан, северная пенсия
Гр-не, имеющие право на СПС
Количество иждивенцев
Размер ФВ (руб.) 1
Моложе 80 лет и не имеющие инвалидности
Достигшие 80 лет или инвалиды 1-й группы
Моложе 80 лет и не имеющие инвалидности, работали на Крайнем Севере не менее 15 лет, страховой стаж не менее 20 и 25 лет у женщин и мужчин соответственно
Достигшие 80 лет или инвалиды 1 группы, работали на Крайнем Севере не менее 15 лет, страховой стаж не менее 20 и 25 лет у женщин и мужчин соответственно
Моложе 80 лет и не имеющие инвалидности, работали на Крайнем Севере не менее 20 лет, страховой стаж не менее 20 и 25 лет у женщин и мужчин соответственно
Достигшие 80 лет или инвалиды 1 группы, работали на Крайнем Севере не менее 20 лет, страховой стаж не менее 20 и 25 лет у женщин и мужчин соответственно
Стаж работы в сельском хозяйстве не менее 30 лет, не заняты деятельностью с обязательным пенсионным страхованием, проживают в сельской местности 2
1 Суммы округлены до сотых долей рубля
Индивидуальный пенсионный коэффициент - основа страховой пенсии
Индивидуальный пенсионный коэффициент (далее ИПК) является новшеством в практике расчета пенсий. Он и стал ключевой составляющей в формуле обеспеченной старости. Можно даже сказать - основой основ для гражданина, который хочет самостоятельно обеспечивать себя после выхода на пенсию и жить при этом достойно. Чем выше будет ИПК пенсионера, тем больше шансов достичь этой цели.
ИПК определяется в момент оформления пенсии по старости и состоит из суммы годовых пенсионных коэффициентов (далее ГПК) или пенсионных баллов, начисляемых гражданину ежегодно в процессе официальной трудовой деятельности с «белой» зарплатой. То есть за те годы, когда работодатели перечисляли на будущего пенсионера страховые взносы.
Новое пенсионное законодательство определило также иные периоды, за которые гражданам будут начисляться пенсионные баллы, и предусмотрело коэффициенты повышения ИПК и ФВ - за более позднее оформление реализации пенсионного права.
Как начисляется пенсия в 2018 — 2019 годах, есть ли отличия от расчета в 2017-м
Теперь формула расчета годового пенсионного коэффициента выглядит так:
ГПК = ССП / ССМ × 10
В расчете ГПК участвуют 3 величины:
Не знаете свои права?
- Сумма страховых пенсионных взносов с годового дохода гражданина (ССП).
- Сумма страховых взносов в размере 16% от максимальной взносооблагаемой заработной платы, ежегодно устанавливаемой постановлениями Правительства РФ (ССМ).
- Множитель 10. Он введен для удобства подсчетов пенсионных баллов. Также 10 является предельным количеством годовых пенсионных баллов, которые могут быть начислены гражданину в расчетном году.
Но 10 баллов за расчетный год будущие пенсионеры смогут получить только начиная с 2021 года. И только те, кто не участвует в формировании своей накопительной пенсии.
Максимальные значения пенсионного коэффициента по годам
Год назначения пенсии по старости
Максимальное значение ИПК с отчислениями на накопительную пенсию
Максимальное значение ИПК без отчислений на накопительную пенсию
1 При расчетах пенсионных коэффициентов значения округляются до трех знаков после запятой.
При расчете пенсии по старости пенсионные баллы за все годы, когда на работника в фонд обязательного пенсионного фонда поступали страховые взносы от работодателей, суммируются и выводится индивидуальный пенсионный коэффициент. Чем дольше гражданин трудился и чем выше у него была заработная плата, тем выше будет его ИПК. Соответственно, чем выше ИПК гражданина, тем выше его пенсионный доход.
ИПК= ГПК 2015 + ГПК 2016 +…ГПК 2030
где ГПК 2015 - это количество пенсионных баллов, заработанных гражданином в 2015 году, ГПК 2016 - в 2016 году и т. д.
Расчет индивидуального коэффициента: какие годы лучше брать
Давайте попробуем самостоятельно рассчитать пенсию. Как уже говорилось выше, годовой пенсионный коэффициент равен отношению страховых пенсионных отчислений с доходов гражданина за год к максимальным страховым пенсионным отчислениям, установленным государством в расчетном году, умноженному на 10. Для ясности приведем примеры. Но прежде напомним, что общая сумма пенсионных страховых взносов, отчисляемых работодателем на работника, равняется 22% от его заработной платы. Из них:
- 6% идут в так называемую солидарную часть Пенсионного фонда, из которой выплачивается фиксированная выплата (базовая часть) страховой пенсии действующим пенсионерам;
- 16% предназначены для формирования страховой пенсии работника либо, по его желанию, 10% из них идут на страховую, а 6% - на накопительную часть.
Пример расчета ГПК с отчислением на страховую пенсию 16% от дохода
Заработная плата гражданина в 2018 году составляет 20 000 руб. в месяц. Сумма страховых взносов, которую уплатит работодатель в Пенсионный фонд, будет равняться: 20 000 руб. × 12 мес. × 16% = 38 400 руб.
В 2019 году максимальная взносооблагаемая заработная плата составляет 796 000 руб. Сумма максимальных страховых взносов с дохода работника - 127 360 руб.
ГПК = 38 400 / 127 360 × 10 = 3,015
Годовой пенсионный коэффициент гражданина в 2019 году составит 3,015 пенсионного балла.
Пример расчета ГПК с отчислением на страховую пенсию 10% от дохода
Для наглядности возьмем гражданина с такой же заработной платой за 2019 год. Его работодатель отчисляет на страховую пенсию только 10%, а оставшиеся 6% идут на накопительную. Сумма пенсионных взносов на страховую пенсию гражданина за год составит: 20 000 руб. × 12 мес. × 10% = 24 000 руб.
ГПК = 24 000 / 127 360 × 10 = 1,884
Годовой пенсионный коэффициент гражданина в 2019 году составит 1,884 пенсионного балла.
Поскольку от величины ГПК напрямую зависит размер будущих пенсий, то из примеров видно - формула расчета пенсионных баллов агитирует за отказ от участия в формировании накопительной пенсии.
Дополнительные пенсионные баллы: как проверить правильность начисления
Помимо пенсионных баллов, начисляемых работающему гражданину за уплату страховых пенсионных взносов его работодателем, при расчете ИПК учитываются иные периоды, в течение которых пенсионные взносы на гражданина не уплачивались. За каждый полный календарный год начисляется ГПК при следующих обстоятельствах.
- Уход одного из родителей за ребенком до 1,5 лет (не более 6 лет в общей сложности):
- за 1-м - ГПК = 1,8;
- за 2-м - ГПК = 3,6;
- за 3 или 4-м - ГПК = 5,4.- Уход за ребенком-инвалидом, за инвалидом I группы, за человеком старше 80 лет - ГПК = 1,8.
- Служба в армии по призыву - ГПК = 1,8.
Стоимость балла
Стоимость 1 пенсионного балла в 2019 году составляет 87,24 руб. Она будет ежегодно увеличиваться:
- 1 февраля в соответствии с уровнем инфляции за прошедший год.
- 1 апреля по формуле, в которой участвуют такие значения, как размеры поступлений в бюджет ПФР в виде страховых взносов и федеральных трансфертов.
Премиальные коэффициенты
Несмотря на то что в России пенсионный возраст наступает намного раньше, чем в большинстве других стран мира, российские законодатели не пошли по пути повышения возрастной планки для наступления прав на пенсию по старости. Но они заложили в формулу расчета пенсии инструменты, которые стимулируют людей по собственной воле выходить на пенсию позже.
Если гражданин, достигнув пенсионного возраста и наступления пенсионных прав, не посягает на получение средств из Пенсионного фонда, то есть не оформляет страховую пенсию, а продолжает трудиться, законодательством предусмотрен коэффициент повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии (в нашей формуле ПК 1) и коэффициент повышения индивидуального пенсионного коэффициента (ПК 2).
Показатели премиальных коэффициентов за полные месяцы добровольной отсрочки получения пенсии
Количество месяцев
Коэффициент повышения ИПК
Коэффициент повышения ФВ
120 и более
По приведенным показателям нетрудно посчитать, что если гражданин не будет оформлять страховую пенсию в течение 10 лет после наступления права на нее, то ФВ вырастет в 2,11, ИПК - в 2,32 раза. И страховая пенсия по старости, соответственно, вырастет почти в 2,5 раза.
Конвертация в баллы «старых» пенсионных прав
Граждан, у которых пенсионный возраст наступил в 2015 году или которые достигнут его несколькими годами позже, волнует: что же будет с их пенсионными правами, которые до сих пор измерялись в рублях, а не в баллах. Этот же вопрос волнует людей, которые уже получают пенсию по старости - ведь дальнейшая ее индексация будет происходить на основании пенсионных балов, которых у них как бы нет.
Новое пенсионное законодательство предусмотрело формулу, по которой пенсионные права, сформированные до 1 января 2015 года, также будут переведены в баллы:
ПК = СЧ/ СПК
СЧ - страховая часть трудовой пенсии по состоянию на 31 декабря 2014 года без учета базовой и накопительной частей.
СПК - стоимость пенсионного балла на момент выхода на пенсию.
Полученная сумма баллов либо составит индивидуальный пенсионный коэффициент гражданина, если он уже является получателем страховой пенсии или выходит на пенсию, к примеру, в 2019 году, либо будет плюсоваться вместе с последующими годовыми пенсионными коэффициентами для вывода ИПК.
Как начисляется пенсия примеры
Вернемся к новой пенсионной формуле:
СПС = ФВ × ПК 1 + ИПК × СПК × ПК 2
Теперь мы знаем, как рассчитываются ее составляющие, и можем узнать примерный размер будущей пенсии.
Пример 1. Выход на пенсию по достижении пенсионного возраста
Гражданка Иванова достигает пенсионного возраста в 2017 году. В 2015 году ее пенсионные права были конвертированы и составили 70 пенсионных баллов. За 2015-2017 годы Иванова заработает еще 5 баллов.
Гражданка Иванова дважды по 1 году была в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. За первого ребенка она получила 1,8 пенсионного балла, за второго - 3,6.
Путем сложения всех пенсионных баллов получаем ИПК гражданки Ивановой к моменту наступления права на оформление страховой пенсии - 80,4 балла.
Предположим, что минимальный размер фиксированной выплаты (ФВ) к страховой пенсии в 2017 году будет равняться 5 000 руб., а стоимость пенсионного балла (СПК) - 100 руб. Оснований для применения премиальных коэффициентов у гражданки Ивановой нет, поэтому формула расчета ее пенсии выглядит так:
СПС = ФВ + ИПК × СПК
Считаем страховую пенсию по старости гражданки Ивановой:
5 000 руб. + 80,4 × 100 руб. = 13 040 руб.
Пример 2. Выход на заслуженный отдых позже возникновения права на страховую пенсию
Давайте попробуем рассчитать ежемесячный доход пенсионера из отдаленного будущего. Рассмотрим условно-идеальный вариант начисления достойной пенсии по новой формуле. Ведь как нас уверяют законодатели, все их усилия и реформы направлены на достижение достойного уровня жизни российского пенсионера. Итак, помечтаем по новой формуле.
Гражданин Петров начал трудовую деятельность в 2015 году в возрасте 17 лет. Отработав год, он был призван в армию и прослужил два года. За военную службу ему было начислено 3,6 пенсионного балла.
Гражданин Иванов получил заочное высшее образование и трудился без прерывания страхового стажа до наступления пенсионного возраста и 5 лет после возникновения права на страховую пенсию. В общей сложности за 48 лет страхового стажа он заработал 400 пенсионных баллов. Вместе с «военными» баллами его ИПК составил 403,6 балла.
Предположим, что к моменту выхода гражданина Петрова на пенсию в 2063 году с учетом всех возможных индексаций ФВ будет составлять 20 000 руб. Но гражданин Петров 20 лет трудился на Крайнем Севере, поэтому его ФВ увеличена на 30% и составляет 26 000 руб.
Премиальные коэффициенты Петрова за 5 лет добровольной отсрочки пенсии составляют: на фиксированную выплату - 1,27, на индивидуальный пенсионный коэффициент - 1,34.
Стоимость пенсионного балла в 2063 году пусть будет равняться 600 рублям.
Считаем пенсию по старости гражданина Петрова с учетом премиальных коэффициентов:
26 000 руб. × 1,27 + 403,6 × 600 руб. × 1,34 = 324 527,42 руб.
Конечно, трудно представить, что будет с рублем к 2063 году, но на сегодняшний день выглядит более чем достойно.
Надо сказать, что приведенныйрасчет пенсии по старостипо новой формуле является приблизительным. Не только во втором примере, но и в первом. Если вы хотите получить более точный результат - зарегистрируйтесь на сайте Пенсионного фонда России. В ПФР уже есть все сведения о сформированных на сегодняшний день пенсионных правах официально работающих или работавших граждан, а именно количество лет и месяцев страхового стажа и количество уже заработанных пенсионных балов. Эти сведения можно посмотреть в личном кабинете застрахованного лица. Введите в пенсионный калькулятор дополнительные сведения о месте вашей текущей работы и зарплате, о других периодах, за которые начисляются пенсионные баллы. Нажмите кнопку «Рассчитать» - и узнаете размер своей пенсии. Планируйте заслуженный отдых исходя из полученного результата, -если он вас устраивает. Или, по возможности, предпринимайте меры для увеличения будущей пенсии. Теперь вы знаете, как это можно сделать.
Можно ли сейчас рассчитывать на льготную пенсию. Если да — как ее рассчитать
Предполагает ли новая пенсионная реформа льготное пенсионное обеспечение, волнует тех, кто работал на вредных производствах, в сфере образования, медицине и т. д. Да, на сегодняшний день льготные пенсии сохранены.
Вполне естественно, что таких граждан интересует также, как рассчитать льготную пенсию. Сразу скажем, что особых отличий в расчете льготной пенсии от расчета обычной искать не стоит, т. к. за основу берется та же самая формула, ее размер находится в прямой зависимости от сумм накопленных баллов, которые учитываются с 2015 г. В таковые переводятся отчисления в систему обязательного пенсионного страхования, при этом используется формула:
ИПО/НПО х 10
ИПО — размер индивидуальных пенсионных отчислений за год,
НПО — нормативный размер пенсионных отчислений за год.
Впрочем, гораздо проще будет не заниматься самостоятельными расчетами, а зайти на сайт ПФР и воспользоваться имеющимся там пенсионным калькулятором.
